因工作需要，經批准，現面向社會公開招聘國有企業及子公司工作人員招聘。現將有關事項公佈如下：
一、招聘單位、崗位及人數
本次面向社會公開招聘國有企業及子公司工作人員共38人招聘。招聘崗位、計劃招聘人數及相關要求等內容，詳見附件1。
二、招聘物件
面向社會招聘
三、招聘條件及要求
（一）應聘人員應具備以下條件招聘：
1．具有中華人民共和國國籍招聘；
2．遵守憲法、法律招聘，具有良好的品行；
3．具備正常履行職責的身體條件招聘；
4．具備招聘崗位要求的其他資格和條件，詳見《崗位簡介表》（附件1）招聘。
（二）有下列情形之一的招聘，不得報考：
1. 現役軍人招聘；
2. 在讀的全日制普通高等學校非2026年畢業生招聘；
3．正在接受紀律審查、監察調查或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的招聘，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰的；
4．曾被開除公職、黨籍、團籍、高等教育學籍的招聘；
5．曾因違法違紀招聘，被開除、辭退、解除勞動合同的；
6．受到記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看、降低崗位等級等處分不滿3年的招聘，或受處分期限未滿的；
7．企事業單位工作人員2025年年度考核為不稱職（不合格）等次的招聘；
8．考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的招聘，或“嚴重失信行為”未滿5年的，以及被列入《拒服兵役人員名單》、實施全市社會失信聯合懲戒的（具體可參閱蘇政辦發〔2013〕100號、蘇政辦發〔2014〕114號、宿公通2015（28）號、宿人社發〔2015〕190號、洪政辦發〔2015〕97號等檔案規定，或諮詢、查詢縣公共信用資訊中心）；
9．與單位負責人員有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親關係或者近姻親關係等親屬關係的招聘，不得應聘到崗後形成直接上下級領導關係的崗位；
展開全文
10．法律法規規定不得報考的其他情形招聘。
（三）有關要求
1. 資格條件中的“2026年畢業生”，指在2026年畢業並已取得學歷（學位）證書，且報名時無工作單位的人員招聘。其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的2026年普通高校畢業生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2026年8月31日。國（境）外同期畢業人員，取得學歷（學位）證書的日期可適當放寬，但須在2026年8月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。
2024年、2025年普通高校畢業生，以及國（境）外同期畢業且已完成學歷（學位）證書認證的人員，如報名時無工作單位，可應聘面向2026年畢業生崗位招聘。
2. 招聘條件中“專業”的設定參考目錄為《江蘇省2026年度考試錄用公務員專業參考目錄》招聘。
3. 招聘條件中工作經驗計算的截止時間為2026年3月（按月計算）招聘。報考要求相關工作經驗崗位的考生須提供：單位出具的從事相關工作的證明，同時提供同一單位社保繳費憑證，無法提供社保繳費憑證的須提供崗位要求年限的正式勞動（聘用）合同以及對應的工資流水；報考要求具備相關資格證書崗位的考生須提供相應的證書。
四、招聘程式和辦法
本次公開招聘工作由縣國資辦和縣人社局共同組織實施，按照發布招聘公告、現場報名、資格稽覈、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用備案等步驟實施招聘。
（一）釋出招聘公告
按照“事先告知、公開透明”的原則，在報名前透過泗洪縣人民政府網等媒體向社會公開發布招聘資訊招聘。
（二）現場報名、資格稽覈、報名繳費
1．報考人員需攜帶本人身份證、畢業證書、學位證等原件及影印件，以及滿足《崗位簡介表》“其他要求”一欄中所列條件的證明材料，本人近期同底免冠二寸照片3張，現場提交《2026年泗洪縣公開招聘國有企業及子公司工作人員報名登記表》（考生自行下載附件填寫並列印，交工作人員現場進行稽覈）招聘。
2026年普通高等學校畢業生需《畢業生雙向選擇就業推薦表》或《普通高等學校畢業生就業協議書》、學歷證、學位證（所在高校還未發放學歷證、學位證的，2026年8月31日前提供）招聘。報考“2026年畢業生”崗位的，還需提供《未就業承諾書》（附件4）。
2． 報名時間：2026年3月31日-4月2日工作時間（09:00-11:30，14:00-17:00）招聘。
3．報名地點：泗洪縣就業創業服務中心一樓大廳（東江花園東北角）招聘。
4．資格稽覈：由縣人社局組織各國企用人單位根據招聘公告對報名人員進行現場資格稽覈招聘。
5．報名繳費：報名人員資格稽覈透過後現場繳納筆試報名費用100元/人招聘。完成繳費後方可視為報名成功，繳費成功後不退還報名費（應聘崗位被取消除外）。
6．考生只能用有效期內的二代身份證選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格招聘。
7．報名結束後，對報名人數達不到開考比例的崗位，則相應核減或取消招聘計劃招聘。
8．筆試准考證領取時間和地點：2026年4月8日工作時間（09:00-11:30，14:00-17:00）到報名點（泗洪縣就業創業服務中心一樓大廳）領取准考證，逾期未領取准考證者作自動放棄處理招聘。
9．考生報名成功後，應保持《報名登記表》上所填聯絡號碼正常使用和暢通，因考生個人原因（如號碼錯誤、改號、停機等）導致影響招聘工作的，責任和後果由考生個人自行承擔招聘。
10．考生須誠信報考，資格稽覈將貫穿整個招聘過程，凡發現弄虛作假的，一經查實即取消資格招聘。
（三）筆試
1．筆試時間、地點：見准考證招聘。
2．筆試內容：“綜合知識和能力素質”等，總分為100分招聘。本次筆試採取閉卷考試形式，不指定輔導用書和考試範圍，也不委託任何機構舉辦輔導培訓班。筆試成績在泗洪縣人民政府網（
考生筆試成績須達到50分為合格，否則取消其進入下一階段程式的資格招聘。
（四）面試
筆試結束後，根據筆試成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數3倍的比例確定參加面試人選招聘。如參加面試人數與招聘計劃數之比不足3：1的，按實際符合條件人陣列織面試。
進入面試的考生需繳納面試費用100元/人，名單在泗洪縣人民政府網（招聘。
面試時間、地點另行通知（請考生注意關注泗洪縣人民政府網公告）招聘。
面試採取結構化面試形式招聘。面試滿分為100分，考生面試成績須達到60分為合格。面試成績當場告知考生。
面試結束後，按筆試成績佔50%、面試成績佔50%的比例採用百分制計算考生綜合成績，綜合成績在泗洪縣人民政府網（招聘。
體檢人選確定招聘。根據考生綜合成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數1：1的比例確定體檢人選（綜合成績相同時，按崗位要求確定；無崗位要求或崗位要求條件相同時，按面試成績排序；面試成績仍相同的，另行組織考試確定）。體檢人選名單在泗洪縣人民政府網（
（五）體檢和考察
1．體檢招聘。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢時間、地點另行通知，體檢費用由考生自理。
2．考察招聘。招聘單位根據聘用條件對體檢合格人員進行考察。考察參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執行，考察物件現實表現、個人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察範圍。
3．考察人選中的在職人員在考察時須提供原單位同意報考的證明；報名時在職但考察前已辭職的，須提供合法有效的《解除聘用（勞動）合同證明書》招聘。否則取消其考察資格。
（六）公示、聘用及待遇
考察合格的考生確定為擬聘用人員，名單在泗洪縣人民政府網（招聘。公示期滿後，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，由招聘單位按程式辦理聘用手續，簽訂勞動合同；反映的問題經招聘單位查實後影響聘用的，由招聘單位取消聘用資格。試用期按國家規定執行。試用期考核不合格的，由招聘單位解除勞動合同。
被聘用人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或各種協議的，由本人自行負責處理招聘。
在體檢、考察、公示階段，因各種原因（如體檢、考察結果不合格，考生不符合政策規定被取消體檢、考察、聘用資格，或考生主動放棄體檢、考察、聘用資格等）出現缺額的，在本崗位面試考生中按考生綜合成績從高分到低分依次遞補招聘。所有崗位聘用備案後，因各種原因再出現缺額的不再遞補。待遇按照相關檔案執行，按國家規定繳納社會保險。
五、紀律與監督
報考者須如實提供有關證件、證明材料，真實、準確填寫報名登記表招聘。弄虛作假者，查實後取消考試和聘用資格，並追究有關人員的責任。
本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持按規定的程式、條件和標準組織實施，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊招聘。招聘工作接受紀檢監察機關和社會監督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良後果的工作人員，一經查實，即按有關規定予以嚴肅處理。
泗洪縣人民政府國有資產監督管理辦公室
泗洪縣人力資源和社會保障局
2026年3月13日
推薦大家看👇
來源招聘：泗洪縣人民政府網
編輯招聘：羅婷婷
責編招聘：王蜜安
稽覈招聘：江 川
終審招聘：許昌亮
宣告
2.本平臺轉載自其他官方媒體的作品，旨在為公眾提供有益資訊，不代表贊同其觀點或證實其內容真實性招聘。相關版權責任由原作者承擔。
3.如轉載作品涉及版權問題，請權利人及時聯絡我們，我們將妥善處理招聘。
